Świadectwo pracy wydaje się w dniu rozwiązania stosunku pracy, nawet gdy pracownik odwołał się do sądu pracy

Autor: Anna Trochimiuk

Dodano: 27 października 2012
Pytanie:

Czy należy wydać świadectwo pracy pracownikowi, który odwołał się od wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony, a sprawa o przywrócenie do pracy jest w toku?

Pozostało jeszcze 91 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

 

Treść artykułu dostępna dla zalogowanych użytkowników

Aby uzyskać dostęp do pełnej treści tego artykułu

Zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Autor: Anna Trochimiuk

Prawnik, redaktor i autor publikacji dotyczących spraw kadrowych w szkołach i placówkach oświatowych. W 2014 r. uzyskała pozytywny wynik egzaminu zawodowego radcy prawnego.
wiper-pixel