16 maja 2022 r. stan epidemii został zastąpiony stanem zagrożenia epidemicznego. Dowiedz się, czy taka zmiana wpłynie np. na zawieszenie obowiązku wykonywania badań okresowych, przymusowe udzielanie urlopu czy pracę zdalną? Sprawdź także, jak stosować „epidemiczne” przepisy kadrowe po odwołaniu stanu epidemii i wprowadzeniu stanu zagrożenia epidemicznego.