Zmiana warunków zatrudnienia – umowa na czas nieokreślony

Autor: Dariusz Dwojewski

Dodano: 1 czerwca 2014

Przy umowie o pracę o wiele łatwiej jest zmienić warunki zatrudnienia nauczyciela niż w przypadku mianowania. W większych szkołach i placówkach dodatkowe możliwości daje ustawa o zwolnieniach grupowych, która dopuszcza zmiany stosunku pracy także w trakcie niektórych usprawiedliwionych nieobecności w pracy.

Pozostało jeszcze 99 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

 

Treść artykułu dostępna dla zalogowanych użytkowników

Aby uzyskać dostęp do pełnej treści tego artykułu

Zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła
wiper-pixel