Okres wypowiedzenia umowy można wydłużyć na korzyść pracownika

Dodano: 2 października 2014
Pytanie:

Czy podpisując z pracownikiem samorządowym umowę o pracę, można w jej warunkach zastrzec dłuższy okres wypowiedzenia, niż jest to przewidziane w Kodeksie pracy? Przykładowo: pół roku zamiast 3 miesięcy?

Pozostało jeszcze 93 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

 

Treść artykułu dostępna dla zalogowanych użytkowników

Aby uzyskać dostęp do pełnej treści tego artykułu

Zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła
wiper-pixel