Każda placówka oświatowa musi mieć opracowany regulamin wynagradzania nauczycieli. Regulamin niezgodny z przepisami zostanie uznany za nieważny. Dlatego tak istotne jest, by nie popełnić żadnych błędów, których niestety w praktyce spotyka się bardzo wiele. Zbieramy 10 najczęstszych niepoprawnych zapisów regulaminu oraz 10 wskazówek postępowania – jaki zapis na pewno będzie precyzyjny i poprawny.