URLOP DLA PORATOWANIA ZDROWIA 2014/2015 – DECYZJE DYREKTORA

Dodano: 4 grudnia 2014

Niespełnienie jednego z 6 warunków, od których zależy udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia, uprawnia dyrektora do wydania decyzji odmownej. Powinna mieć ona jednak precyzyjne uzasadnienie, by nie było wątpliwości, na jakiej podstawie została podjęta. Z kolei wątpliwości co do treści orzeczenia lekarskiego nie dają podstaw do wydania decyzji odmownej, ale do odwołania się do komisji lekarskiej przy wojewódzkim ośrodku medycyny pracy.

Pozostało jeszcze 98 % treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

 

Treść artykułu dostępna dla zalogowanych użytkowników

Aby uzyskać dostęp do pełnej treści tego artykułu

Zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło

Nie pamiętam hasła
wiper-pixel